[451 Logo]
 Μόνο Top News & Social
 Επικαιρότητα
 Αθλητικά
 Οικονομία
 Ροή

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΠΑΣΕΥ–ΠΕΟ & ΟΕΚΔΥ–ΣΕΚ Για τους εργαζόμενους στα Υποστηρικτικά Προγράμματα του ΥΠΑΝ Πραγματοποιήθηκε χθες, Δευτέρα 1η Σεπτεμβρίου 2026, έκτακτη Γενική Συνέλευση των εργαζομένων στα...

Original Post

Πλήρες Κείμενο:

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΠΑΣΕΥ–ΠΕΟ & ΟΕΚΔΥ–ΣΕΚ Για τους εργαζόμενους στα Υποστηρικτικά Προγράμματα του ΥΠΑΝ Πραγματοποιήθηκε χθες, Δευτέρα 1η Σεπτεμβρίου 2026, έκτακτη Γενική Συνέλευση των εργαζομένων στα Υποστηρικτικά Προγράμματα του Υπουργείου Παιδείας, Αθλητισμού και Νεολαίας, με αντικείμενο την ενημέρωση για τη χθεσινή συνάντηση, 31 Αυγούστου 2026, με την Υπουργό Παιδείας, Αθλητισμού και Νεολαίας, καθώς και τα προβλήματα που αντιμετωπίζουν οι εργαζόμενοι στα Υποστηρικτικά Προγράμματα.

Παρά τη δέσμευση της Υπουργού να αποστείλει νέο λεκτικό προς τη Νομική Υπηρεσία, ώστε να επανεξεταστεί η πρόσβαση και η καταβολή του ανεργιακού επιδόματος, οι εργαζόμενοι αποφάσισαν να πραγματοποιηθεί η διαμαρτυρία γιατί παραμένουν εδώ και τρεις μήνες χωρίς εισόδημα.

Το όλο θέμα τέθηκε πριν και μετά την ψήφιση του νόμου αλλά οι θετικές προσεγγίσεις και τα ωραία λόγια δεν έχουν μέχρι σήμερα οδηγήσει σε ουσιαστικό αποτέλεσμα.

Πρώτο και πιο επείγον ζήτημα είναι το γεγονός ότι οι εργαζόμενοι αορίστου χρόνου που έχουν συμπληρώσει 30 μήνες υπηρεσίας παραμένουν χωρίς κανένα εισόδημα από τον Ιούνιο μέχρι σήμερα.

Δεύτερο ζήτημα αφορά ομάδα κάτω των 100 εργαζομένων, οι οποίοι δεν έχουν ακόμη συμπληρώσει 30 μήνες υπηρεσίας στο ίδιο πρόγραμμα, διαθέτουν όμως πολυετή υπηρεσία σε Προγράμματα που το ΥΠΑΝ αποφάσισε να τερματίσει με πολιτική απόφαση.

Πέραν του ότι το ΥΠΑΝ δεν αναγνωρίζει την προηγούμενη υπηρεσία τους, οι εργαζόμενοι αυτοί κινδυνεύουν να μην έχουν ούτε σύμβαση ορισμένου χρόνου κατά τη φετινή χρονιά, ιδιαίτερα στα Επιμορφωτικά, στα ΚΙΕ και στα ΕΟΣ.

Την ίδια ώρα, το ΥΠΑΝ προσεγγίζει διορισμένους εκπαιδευτικούς για την κάλυψη αναγκών μέσω υπερωριακής απασχόλησης, αφήνοντας στην ανεργία τους υφιστάμενους εργαζόμενους.

Στα υπόλοιπα ζητήματα υπήρξαν πράγματι συγκλίσεις για την προκήρυξη θέσεων στην ΟΑΠ, για το πιλοτικό πρόγραμμα δεύτερου Νηπιαγωγού στην τάξη, καθώς και για τα υπόλοιπα προγράμματα με συμβάσεις ορισμένου χρόνου και μοριοδότηση της προϋπηρεσίας.

Υπήρξε επίσης σύγκλιση για την απλοποίηση και τυποποίηση της διαδικασίας εξασφάλισης άδειας για δεύτερη εργασία, λαμβάνοντας υπόψη ότι πρόκειται για μη μόνιμο προσωπικό, καθώς και για τον ορισμό συγκεκριμένου ατόμου επικοινωνίας με τις Συντεχνίες, με στόχο την επίλυση τρεχόντων ζητημάτων και προβλημάτων.

Ωστόσο, η Συνέλευση των εργαζομένων δεν αποδέχεται την πρόταση, καθώς τα δύο βασικά ζητήματα, το ανεργιακό επίδομα και η προκήρυξη των θέσεων, παραμένουν άλυτα. Η Γενική Συνέλευση επανεπιβεβαίωσε τη θέση της για λήψη μέτρων. ΚΑΛΟΥΜΕ ΟΛΟΥΣ ΤΟΥΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ ΣΕ ΜΑΖΙΚΗ ΣΥΜΜΕΤΟΧΗ Την Πέμπτη 3 Σεπτεμβρίου 2026, στις 9:30 π.μ., οι εργαζόμενοι θα πραγματοποιήσουν συγκέντρωση στον χώρο της ΠΑΣΥΔΥ και πορεία προς το Προεδρικό Μέγαρο.

Καλούμε τον Πρόεδρο της Κυπριακής Δημοκρατίας να παρέμβει άμεσα και αποφασιστικά, ώστε να δοθούν λύσεις στα προβλήματα των εργαζομένων.

ΑΠΑΙΤΟΥΜΕ: • Άμεση καταβολή του ανεργιακού επιδόματος στους εργαζόμενους που το δικαιούνται ή πολιτική απόφαση για 12μηνη μισθοδοσία. • Άμεση εφαρμογή της νομοθεσίας που ρυθμίζει την απασχόληση στα Υποστηρικτικά Προγράμματα. • Άμεση προκήρυξη των θέσεων για τους εργαζόμενους που δεν έχουν συμπληρώσει 30 μήνες, με αναγνώριση και μοριοδότηση της προϋπηρεσίας τους. • Ουσιαστικό και έγκαιρο διάλογο με τις Συντεχνίες.

Οι εργαζόμενοι έχουν εγκλωβιστεί στις αποφάσεις της κυβέρνησης και παραμένουν χωρίς εισόδημα για μήνες.

Δεν θα αποδεχθούμε άλλες καθυστερήσεις.

Δεν θα αποδεχθούμε την απαξίωση της πολυετούς προσφοράς των εργαζομένων.

Καλούμε όλους τους εργαζόμενους να δώσουν μαζικά το «παρών». ΟΛΟΙ ΣΤΗ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ – ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΠΟΡΕΙΑ! Ο αγώνας συνεχίζεται μέχρι τη δικαίωση. Εκ των Συντεχνιών ΠΑΣΕΥ–ΠΕΟ & ΟΕΚΔΥ–ΣΕΚ 2 Σεπτεμβρίου 2026

Η επιλογή των posts/links γίνεται με ένα στατιστικό μοντέλο και μπορεί να μην απεικονίζει επακριβώς τη σειρά δημοτικότητάς τους


Όροι Χρήσης - Επικοινωνία
Update cookies preferences