Η «μόνιμη» προσωρινότητα στα ασθενοφόρα των κέντρων υγείας. Όταν το καλοκαίρι του 2023 επιστρατεύτηκε εσπευσμένα ο Στρατός για να καλύψει τα τεράστια κενά στα ασθενοφόρα των Κέντρων Υγείας, η...
Η «μόνιμη» προσωρινότητα στα ασθενοφόρα των κέντρων υγείας. Όταν το καλοκαίρι του 2023 επιστρατεύτηκε εσπευσμένα ο Στρατός για να καλύψει τα τεράστια κενά στα ασθενοφόρα των Κέντρων Υγείας, η κυβέρνηση έκανε λόγο για ένα «έκτακτο, προσωρινό μέτρο». Σήμερα, με βάση τα επίσημα έγγραφα, το μέτρο αυτό παρατείνεται αυτοδικαίως μέχρι τις 31 Δεκεμβρίου 2026.
Μέχρι να λήξει αυτή η νέα παράταση, το «προσωρινό» μέτρο θα κλείνει αισίως 3 χρόνια και 6 μήνες εφαρμογής.
Πίσω όμως από τις βαρύγδουπες κυβερνητικές εξαγγελίες για «ενίσχυση της στελέχωσης», κρύβεται μια σκληρή πραγματικότητα, την οποία φέρνουν στο φως οι ίδιοι οι εργαζόμενοι των Κέντρων Υγείας.
Μια πραγματικότητα που αναδεικνύει ένα τεράστιο οικονομικό και λειτουργικό παράλογο.
Το οικονομικό παράλογο: Τα νούμερα που προκαλούν ίλιγγο.
Ας μιλήσουμε με αριθμούς, κοιτάζοντας τα στοιχεία από ένα και μόνο επαρχιακό Κέντρο Υγείας, όπου υπηρετούν (με εναλλαγή δύο ατόμων τον μήνα) στρατιωτικοί ως πληρώματα ασθενοφόρων: 65.500 ευρώ έχουν δαπανηθεί από τον Ιούλιο του 2023 έως σήμερα (χωρίς να υπολογίζεται ο τρέχων Ιούνιος). Αν συνυπολογιστούν τα νυχτερινά και οι αργίες που πληρώνονται έξτρα, το ποσό αγγίζει τις 70.000 ευρώ.
Το αποτέλεσμα; Για το διάστημα αυτό, το κόστος αγγίζει περίπου τα 950 ευρώ τον μήνα ανά άτομο, επιπλέον του βασικού στρατιωτικού τους μισθού! Το εύλογο ερώτημα: Με 950 ευρώ τον μήνα καθαρό κόστος για έξτρα αμοιβές, το κράτος δεν θα μπορούσε άνετα να έχει προσλάβει δύο πιστοποιημένους διασώστες του ΕΚΑΒ, που έχουν την κατάλληλη εκπαίδευση για να σώζουν ζωές, αντί να μετακινεί στρατιωτικούς που έχουν άλλη αποστολή; Επικουρικό «καλό Αύγουστο» και μόνιμες προσλήψεις... το 2027! Αντί για μόνιμες λύσεις, το Υπουργείο επέλεξε να ανοίξει τώρα την πλατφόρμα για το επικουρικό προσωπικό, ώστε να εμφανιστούν οι πρώτοι εργαζόμενοι στην καρδιά του καλοκαιριού (και αν). Όσο για τις πολυδιαφημισμένες μόνιμες προσλήψεις; Στην περιφέρεια, η περιβόητη προκήρυξη 2Κ/2026 (αν και εφόσον προχωρήσει βάσει χρονοδιαγραμμάτων) αναμένεται να φέρει ελάχιστο μόνιμο προσωπικό (αν αποδεχθούν τελικά τη θέση λόγω χαμηλών αμοιβών), και αυτό από τον Μάιο του επόμενου έτους.
Η αγανάκτηση χτύπησε κόκκινο Η κατάσταση στις δομές υγείας των νησιωτικών περιοχών δεν πάει άλλο.
Οι στρατιωτικοί, οι οποίοι έχουν πάρει «ένα εφάπαξ ολόκληρο» από τις αποζημιώσεις των μετακινήσεων, χρησιμοποιούνται ως φτηνά (ή τελικά όχι και τόσο φτηνά) μπαλώματα.
Η κυβέρνηση, αντί να επενδύσει στο Εθνικό Σύστημα Υγείας και σε εξειδικευμένους διασώστες, προτιμά να συντηρεί έναν μηχανισμό σκοπιμότητας, μετατρέποντας τις Ένοπλες Δυνάμεις σε «πολυεργαλείο» για πάσα νόσο.
Η παράταση μέχρι το τέλος του 2026 δεν είναι λύση.
Είναι η επίσημη παραδοχή της αποτυχίας και της απροθυμίας να στηριχθεί η δημόσια υγεία με μόνιμο, εξειδικευμένο προσωπικό.
Η επιλογή των posts/links γίνεται με ένα στατιστικό μοντέλο και μπορεί να μην απεικονίζει επακριβώς τη σειρά δημοτικότητάς τους